Программа повышения квалификации "Построение эффективной системы оплаты труда: типичные ошибки и практические рекомендации"
Профессиональные преподаватели учебного центра "ТехноПрогресс" проводят обучение сотрудников организаций по программе "Построение эффективной системы оплаты труда: типичные ошибки и практические рекомендации". Форматы: очно, дистанционно. Обучение подойдет специалистам кадрового дела, начальникам отдела кадров, сотрудникам бухгалтерии. По факту освоения программ обучающийся получит подтверждающий документ.
Читать подробнее...Очно
Дистанционно вебинар
На территории клиента
Программа обучения состоит из игрового формата обучения, решения задач и разбора бизнес-кейсов участники курса изучат практические приёмы по построению эффективной системы оплаты труда на предприятии. На обучении используют наглядные материалы: бланки, документацию, отчеты. Это поможет лучше усвоить и закрепить полученные знания.
- Модуль №1. Анализ действующей системы начисления заработной платы на предприятии.
- Модуль №2. Фиксированная часть в структуре заработной платы персонала. Её формирование, анализ и оптимизация с помощью системы грейдов.
- Модуль №3. Создание системы премирования на предприятии. Взаимодействие со сбалансированной системой показателей и управлением по целям.
- Модуль №4. Формирование системы оплаты труда на предприятии с учетом комплексных стратегических целей организации.
- Выстраивать эффективную систему оплаты труда на предприятии;
- Грамотно составлять пштатное расписание, положение, регулирующее оплату труда, должностные инструкции работников;
- Определять оптимальное соотношение элементов, входящих в заработную плату;
- Разрабатывать эффективную структуру премирования сотрудников по выполненным плановым показателям KPI, используя метод грейдов;
- Создать на предприятии систему дополнительных льгот;
- Повысить лояльность персонала к компании и мотивировать работников на достижение плана.